河南省特岗2018年教师招聘热点问题答疑

日期: 2019-11-16
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体检是怎么安排的?

1.确定体检人员。按照总成绩(指笔试成绩与面试成绩之和)从高分到低分依次确定参加体检人选,参加体检人员数与各设岗县(市)分学段、分学科岗位设置数的比例为1∶1。若体检后出现缺额的,可依次递补。各地确定的参加体检人员名单在招聘系统内进行提交,由省级有关部门审核后,于8月28日通过河南省特岗教师招聘网站向社会公布,同时由各设岗县(市)通知考生体检时间、地点和相关注意事项。

2.组织体检。各地于8月底前组织体检。体检工作由各设岗县(市)统一组织,要求体检的医院具备二级乙等以上(含二乙)资质。

3.公布体检结果。体检结束后,各地负责将体检结果登记在《招聘登记表》体检结果栏,并将体检结果录入招聘系统。体检合格人员名单将于9月初对社会公布。


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